Требования:
Опыт работы рекрутером полного цикла от 1 года.
Практический опыт закрытия вакансий в сфере маркетинга/рекламе.
Умение разрабатывать стратегию поиска под конкретную вакансию и корректировать ее на основе результатов.
Опыт ведения кандидатов через CRM/ATS или другие инструменты учета.
Навык ведения переговоров, работы с возражениями, ориентация на результат.
Английский язык B1+.
Анализ рынка — мониторинг конкурентов, зарплатных вилок, доступности специалистов, подбор каналов привлечения.
Сбор и оформление вакансий.
Полный цикл рекрутинга.
Публикация вакансий и активный поиск кандидатов через job-сайты, соцсети, Telegram и профильные сообщества.
Ведение базы кандидатов в CRM/ATS, обновление статусов, фиксация действий.
Подбор специалистов для маркетинга, рекламы, IT, продаж, поддержки, HR и других отделов.
Аналитика рекрутинговых процессов, формирование отчетности.
Что предлагают:
ЗП выше рынка (гибкий оклад + бонусы).
Full удаленка.
График работы с 11:00 до 19:00 мск.